Asunción: Sind Sie es leid, zu einem Vorstellungsgespräch nach dem anderen zu gehen, Geld für Mappen auszugeben und am Ende nicht den Anruf zu bekommen, den Sie eigentlich bekommen sollten?
Eine Gruppe junger Paraguayer hat eine Anwendung entwickelt, die Ihnen bei der Arbeitssuche das Leben erleichtern kann. Alles, was Sie tun müssen, ist, die App herunterzuladen, Ihr Profil hochzuladen und die Anwendung wird Sie mit Unternehmen zusammenbringen, um Ihren nächsten Job zu finden.
Viele nennen es bereits das Tinder der Arbeitslosen. Aber nein, du triffst dich nicht mit einem coolen Typen (wenn ihr euch beide mögt), sondern die App ist dafür da, dass Unternehmen sich mit dir treffen.
“Wir fragen nicht nach Lebensläufen, Sie erstellen einfach Ihr Profil und die Suche ist eingerichtet. Zum ersten Mal kann der Bewerber selbst entscheiden, bei welchem Unternehmen er arbeiten möchte”, erklärt Vanessa Servín, Marketingbeauftragte von Vinkea.
Beide erstellen Profile
Die App kann kostenlos für Android und iOS heruntergeladen werden, egal ob Arbeitssuchender oder Unternehmer. Beide legen ihre Profile an, erstellen dann Suchanfragen und die App beginnt, den Algorithmus laufen zu lassen, der die ähnlichsten Profile heraussucht, “um eine perfekte Kompatibilität zwischen den Anforderungen der beiden zu erreichen”, so Vanessa.
Um Ihre Suche zu verbessern, gab sie drei Tipps: Erstens, seien Sie objektiv in Bezug auf Ihre Jobwünsche; zweitens, sprechen Sie über Ihre Fähigkeiten; und drittens, suchen Sie nach Jobs, die Sie beruflich weiterbringen.
Mit der Anwendung stehen Sie in direktem Kontakt mit Unternehmen und sogar mit Ihrem nächsten Chef.
Wochenblatt / Extra
Hüpfindianer
Wow, das finde ich echt ne coole Idee!
Gamma Ray
Das dürfte so ablaufen, wie das echte Tinder. Eine riesige Zahl von Männern (hier Arbeitssuchende) steht einer geringen Zahl von Frauen (hier Arbeitgeber) gegenüber. Der Arbeitgeber möchte den perfekten Bewerber für geringstmögliche Bezahlung und der Bewerber täuscht vor, dass er alles kann. Alles wie gehabt also.