Abzocke mit dem Europa-Traum: Paraguayerinnen enthüllen die düstere Realität hinter Jobs in Polen

Asunción: Stellenangebote in Polen sorgen für Besorgnis unter Paraguayern, die bessere Einkünfte in Europa suchen. Jessica und Paola, zwei in diesem Land lebende Paraguayerinnen, warnten vor Gehaltsversprechungen, die nicht immer die tatsächlichen Bedingungen widerspiegeln.

In Erklärungen gegenüber dem Sender NPY berichteten sie von Überbelegung in Unterkünften, langen Arbeitstagen und unerwarteten Ausgaben, die manche Migranten betreffen.

Wie sie erläuterten, bewerben bestimmte Anwerber Arbeitsplätze über Facebook und andere soziale Netzwerke. Die Veröffentlichungen heben hohe Gehälter sowie inklusive Unterkünfte hervor, verschweigen jedoch relevante Informationen über die genauen Vertragsbedingungen. Diese Situation trifft besonders diejenigen hart, die ihr Hab und Gut verkaufen oder Schulden aufnehmen, um die Reise aus Paraguay zu finanzieren.

Jessica beschrieb die Schwierigkeiten, mit denen einige Arbeiter bei ihrer Ankunft in den Unterkünften konfrontiert sind. „Sie sagen dir, dass sie dir eine Unterkunft stellen, aber sie spezifizieren nicht, dass man diese möglicherweise mit acht oder zehn Personen in einem einzigen Zimmer teilen muss“, berichtete sie. Sie wies auch darauf hin, dass viele Paraguayer es vorziehen, diese Erfahrungen vor ihren Familien zu verheimlichen. Einige Paare müssten sich sogar Schlafzimmer mit anderen Paaren teilen.

Paola hinterfragte die Angebote, die Gehälter von 15 Millionen, 16 Millionen und bis zu 20 Millionen Guaranies anpreisen. Wie sie erklärte, informieren einige Arbeitgeber oder Vermittler im Vorfeld nicht über die Anforderungen der Stelle. In bestimmten Fällen müssten die Arbeiter Schichten von bis zu 16 Stunden täglich leisten, um diese Einkünfte überhaupt zu erreichen.

Die Paraguayerin merkte zudem an, dass manche Migranten letztlich Aufgaben verrichten, die einheimische Arbeitskräfte lieber meiden. Wenn sie die tatsächlichen Arbeitsbedingungen entdecken, kündigen einige Paraguayer und suchen nach neuen Möglichkeiten. Diese häufigen Jobwechsel können jedoch ihre Stabilität beeinträchtigen und Schwierigkeiten im Zusammenhang mit den Aufenthaltsdokumenten verursachen.

Beide Frauen stellten klar, dass ihre Warnungen keine negative Bewertung Polens darstellen. Sie halten es jedoch für notwendig, die Hindernisse aufzuzeigen, mit denen bestimmte ausländische Arbeitskräfte konfrontiert sind. Sie betonten, dass die durch soziale Netzwerke geweckten Erwartungen mit konkreten Informationen zu jedem Arbeitsangebot abgeglichen werden müssen.

Jessica und Paola empfahlen, Verträge genau zu prüfen, bevor finanzielle Mittel für eine Auswanderung eingesetzt werden. Zu den wesentlichen Aspekten zählten sie das Gehalt, die Arbeitszeiten und die Bedingungen der Unterkunft. Sie erinnerten auch daran, dass Paraguay über keine Botschaft auf polnischem Staatsgebiet verfügt – ein Umstand, den sie vor Antritt der Reise als wichtig zu bewerten erachten.

„Man kommt, um zu arbeiten, aber man muss sich informieren, bevor man kommt“, äußerte Paola während des Interviews. Die Paraguayerin warnte vor dem Risiko, Geld und Zeit zu investieren, ohne die realen Bedingungen zu kennen. Beide drängten darauf, verlässliche Referenzen einzuholen und detaillierte Informationen anzufordern, bevor irgendein Angebot angenommen wird.

Wochenblatt / Mas Encarnación / NPY